离婚一般抚养费给多少(离婚一般抚养费给多少4000一个月工资)

离婚律师文集 2025年03月01日 19:58 87 kk

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于离婚一般抚养费给多少的问题，于是小编就整理了4个相关介绍离婚一般抚养费给多少的解答，让我们一起看看吧。

①有固定收入的，抚育费数目一般可按其月总收入的20%-30%。负担两个以上子女抚育的，比例可适当提高，但一般不得超过月收入的50%。

这里的“月总收入”指工资总额，包括工资、奖金等。可申请法院调查令来调查。

②无固定收入的，抚育费的数目可依当年的收入或同行业的年平均收入，参照①确定。

一般参照《道路交通事故赔偿项目参照标准》来确定的年平均人收入、年平均生活费来作为依据。

③有特殊情况的，如子女长期患有重大疾病、或子女残疾的，可适当增加。

离婚后孩子抚养费是按照双方协商而定，一般是按照对方实际拿到手工资三分之一来计算，有些不愿意多给或者工资少的也可以按照当地生活标准来约定。其实抚养费也不过是字面上的数字，能不能执行还是看对方良心而定。

我们这边一般是1000到1500一个月，我离婚是按照前夫工资来计算15000一个月，另外学费和医疗费凭票对半，连法官都吃惊是不是后面多写个零。

2021年离婚，孩子的抚养费可以两个人协商。根据现在养孩子的成本或者是花费，协商一个金额。家庭条件好的就多付一些，一般的就按照协商来。

离婚一般抚养费给多少(离婚一般抚养费给多少4000一个月工资)

还可以根据对方每月固定收入的20%-30%支付。收入高抚养费就高一些，收入低抚养费也低，按照薪资的比例给付。

在离婚案件中，人民法院在确定子女抚养费的数额时，一般是根据以下三大标准来确定：

1、子女的实际需要。

2、父母双方的负担能力。

3、当地的实际生活水平。

子女的抚养费标准具体数额如何确定? 根据司法解释，夫妻双方协议离婚后，孩子的抚养费可按以下标准支付：

1、有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

2、无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。

3、有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。

这没有明确标准，还是要按照每家情况而定，可以按照对方工资来界定，一般对方工资三分之一。如果收入比较低或者不愿意给那么多，也可以按照当地生活标准来定，这也要看自己所在城市生活标准高低，我们这边一般是1000到1500。我离婚时按照前夫工资来定一个月抚养费15000，学费和医疗费凭票对半。

不包括医疗费和九年义务教育的学费，抚养费是1500一1800元，当然，如果带小孩的一方经济条件差点，没带小孩的一方，经济条件好点，为了孩子的健康成长，作为一种责任和担当，也可适当多支付一些抚养费，两人可协商。

抚养费7000元。

不直接抚养孩子的一方应该支付的抚养费，是本人收入的20-30%。

如果月收入30000元，一般情况下，每个月给7000元或者8000元的抚养费是比较合适的。

《最高人民法院关于人民法院审理离婚案件处理子女抚养问题的若干具体意见》7、子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。

有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。

无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。

有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。

到此，以上就是小编对于离婚一般抚养费给多少的问题就介绍到这了，希望介绍关于离婚一般抚养费给多少的4点解答对大家有用。

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